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公司組織召開1月份管理工作月例會

發布人:wangfang 發布時間:2020-01 瀏覽數:

公司于2019年12月318時30分在辦公室召開了1月份管理工作月例會,公司工程總監及各部門員工共35人參加了會議。

會上,相關部門匯報了12分重點工作落實情況,董事長、工程副總、工程總監分別抽查了工程技術部、經營和合同法務及審計核算部12月份重點工作完成情況及1月份重點工作計劃。

會議期間,會議主持人就行政管理、人力資源、企劃、信息文化及車輛管理工作進行了匯報,并對春節放假安排、年度工作總結、員工招聘及培訓、年會舉辦公司、年度優秀員工評選及工傷事故善后處理工作提出建議。

咨詢總監提出,要落實招采系統管理制度起草、會審,及時跟蹤造價和安全法律法規知識培訓。

工程總監指出,一是由質量安全部牽頭,質量安全部全體員工參加安全員C3證考試,提高安全員考試通過率。二是研發和勘察設計部以成控和材料設備部盤點的庫存材料數量為依據,設計方案時盡量使用倉庫剩余材料。三是相關部門抓緊落實工程款的催收及項目勞務分包付款。

工程副總對公司安全員安全員C3證考試、管理工作月例會組織形式提出建議。

    會議最后,董事長強調,要想方設法提高安全員C3證通過率。邀請新入職員工對公司管理制度視頻進行評比,獎勵優秀。經營和合同法務部要落實建設工程施工合同及造價考試工作。

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